성남만남지역자활센터 보건복지부 최우수기관으로 선정 > 실시간/인물/동정

지역자활센터는 국민기초생활수급자, 차상위계층 등 근로빈곤층 중에서 일을 통한 탈수급 및 탈빈곤을 할 수 있도록 일자리와 복지서비스를 통합적으로 제공하는 사회적 안전망의 역할을 담당하는 동시에 취약계층 참여주민들의 힘으로 만든 공동 창업형태인 자활기업의 지속적이고 안정적인 사업기반 마련을 통해 지역의 새로운 일자리 확대·발굴의 첨병 역할을 수행하고 있다.

□ 보건복지부에서 시행하는 지역자활센터 평가는 시·군·구별로 설치된 지역자활센터의 역량제고 및 자활사업의 성과 향상을 위해 매년 실시하고 있다.

○ 금번 평가는 전국 239개 지역자활센터를 지역의 산업구조와 인구구조 등 지역특성에

따라 도시형(121개), 농촌형(65개), 도농복합형(53개) 유형별로 나누어 실시하였으며,

- 취업․창업, 탈수급 등 자활성공률, 자활사업단 수익․매출 성과 등 모든 유형에 공통적으로

적용되는 공통지표와

- 지역유형별 특화사업 개발, 지역일자리 연계 및 특화사업 등 지역특성을 반영하는 특성화지표를 정

정하여 평가를 실시하였다.

이를 근거로 보건복지부는 지난해 전국 239개 지역자활센터의 사업실적을 평가

한 결과, 3년 연속 성남만남지역자활센터가 최우수기관으로 선정되었다.

□ 최우수․우수기관으로 선정된 지역자활센터에 대해서는 직원의 사기진작 및 격려차원에서 성과급 2400만원을 지원하고, 장관표창 등에도 우선권을 부여하며 3년간 보건복지부의 지도·점검을 면제받는다.

특히, 최우수기관(24개)은 우수기관 마크가 새겨진 현판을 수여하여 참여자들이 센터를 믿고

참여할 수 있도록 하고, 센터는 우수기관에 걸맞은 긍지와 자부심을 갖고 사업을 추진토록 예정이다.

□ 한편 성남만남지역자활센터는 자활사업 활성화를 위해 11개의 자활사업단 운영과 8개의 자활기업

을 지원하고 있고 자활참여자의 직업훈련과 취업을 위한 각종 자격증 취득을 지원하고 있으며 현재200여명의 지역주민이 자활사업에 참여하고 있다.

- 성남만남지역자활센터 지난 2012년 평가 최우수기관, 2013년 평가 최우수기관 올해 2014년 평가 연속 최우수기관으로 3년 연속 선정되는 쾌거를 이뤘다.편집부